Ouvrier et technique Ref. R02-13

2 postes d'agent en charge du Transport Pédestre et motorisé

Caractéristiques du poste

Modalité : 100%

Contexte

PRESENTATION GENERALE DU SECTEUR D’ACTIVITE

Le service des transports sanitaires est chargé de transporter les patients hospitalisés au CHU. 

L’équipe de transport interne de Pontchaillou compte 47 brancardiers.

L’équipe de transport interne de l’Hôpital Sud s’appuie sur une équipe de 15 brancardiers 

Les ambulanciers compte 53 agents ; il s’agit de l’ensemble des transports motorisés fonctionnant 7 jours sur 24h/24 : VSL ou ambulances

Les zones d’activités évoluent en fonction des projets institutionnels.

 

LIEU D’EXERCICE

• Site de Pontchaillou et de l’Hôpital Sud

• L’ensemble des bâtiments reliés par la rue médicale 

• Les brancardiers exerceront indifféremment sur les deux sites

• Les ambulanciers travaillent en inter site et sont amenés ponctuellement à réaliser des déplacements externes au CHU 

 

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : 

• La Direction des Achats et de la Logistique  – Département logistique et hôtellerie

• Les Responsables des transports sanitaires

 

RELATIONS FONCTIONNELLES PRINCIPALES

• La Direction des soins

• Les services de soins

• Les agents de la régulation des transports et du dispatching

 

Mission

MISSIONS PRINCIPALES

Assure les soins de transport motorisé ou pedestre dans la continuité de la prise en charge globale du patient. L’agent en charge du transport du patient est garant de la sécurité du patient pendant son transfert et « convient » du mode de transport le plus adapté à l'état de santé du patient. L’ambulancier en charge du transport, assure la prise en charge globale du patient, en respectant la réglementation routière et est garant de la sécurité de ce dernier.

Engage le transport dès qu’il reçoit la prescprition de transport sur son smartphone même si l’heure de rendez vous indiqué est tardive par rapport à l’heure de reception.

Est responsable du passage des états successifs de son transport sur son outil de travail personnel que represente le smartphone: « Démarrer » (acquittement de l’Identitovigilance du patient) et « Terminer » (à la sortie de l’unité de soins).

Annote ses transports à partir des evenements pré-programmés.

Transporter les patients:

• Accompagner le patient

• Adapter son comportement en veillant aux critères suivants :

- Se déplacer à une vitesse circonstanciée

- User du bon mode de transport

- Se soucier de l’état du patient (physique et psychologique),

- Préserver l’environnement du patien

• Véhiculer le patient avec les dispositifs médicaux prévus (perfusion, bouteille 02, transport de sang…)

• Transférer le patient

• Manutentionner le patient

• Réinstaller le patient

• Communiquer l'étape du transport aux services adéquats

Assurer le respect, le confort et la sécurité des patients

• Connaître et appliquer les protocoles d’hygiène et d’isolement

• Assurer la bien-traitance du patient

• Rester vigilant à l’état du patient

• Effectuer les manœuvres avec délicatesse

• Ecouter, savoir se présenter

• Préserver et garantir la dignité du patient

• Assurer la confidentialité des informations communiquées

• Respecter le patient

• Sécuriser l’identito-vigilance

• Assurer le confort du patient en termes de posture, d’aisance thermique et d’accès au matériel

Assurer les transmissions entre les unités

• Affirmer son devoir de s'informer

• Recueillir à l'amont les informations nécessaires

• Transmettre à l'aval les infirmations reçues et récoltées

- Faire vivre la chaîne d’information

- Alerter, consigner, commenter

- Recouper l’information

- Savoir reformuler

• Apprécier le degré d'urgence ou le danger durant le transport du patient

• Transmettre, compléter et renseigner les documents

• Communiquer l’état général des sols, revêtements et vêtements

Maintenir le matériel

• Entretenir le matériel (soins, transport, véhicule)

• Connaître la fréquence d'entretien

• Signaler les dysfonctionnements rencontrés sur le matériel

• Ecarter le matériel défectueux et informer l’encadrement pour réalisation d’une D.I.

• S'assurer de l'approvisionnement (consommables, gaz médicaux)

• Faire bon usage du matériel

• Participer aux critères de choix du matériel

Appliquer les protocoles

• Connaître les procédures et règles d'hygiène

• Transporter le matériel nécessaire demandé dans le cadre de l’exécution de ce transport

• Appliquer les protocoles de transfert spécifique (enfants de -16 ans, transfusés, isolement)

• Définir le périmètre de base des responsabilités (oxygénothérapie, seringues électriques, appareillage patients)

Entretien des lieux dédiés aux agents en charge du transport patient

• Sols, sanitaires, vestiaires, pièces de vie

• Organiser la collecte du linge sale et la gestion du linge propre

Exigences du poste

FORMATIONS SOUHAITEES

• DEA

• Formation institutionnelle « Professionnaliser le métier de brancardier »

 Module 1 : La mission du brancardier

 Module 2 : Développer la relation – Communication

 Module 3 : Hygiène hospitalière

 Module 4 : Le transport du patient

• Formation prise en charge et transport desPSL

• Attestation de Formation aux Gestes d’Urgences Niveau II et attestation de Formation aux premiers secours

• Gestion de l’agressivité

HORAIRES

  

Poste à temps plein avec une amplitude horaire de 7h à 21h00 au brancardage et avec une amplitude de 6h à 20h30 aux ambulances

COMPETENCES REQUISES

• Avoir le sens de l’organisation : être organisé, rapide, efficace et réactif

• Avoir conscience des adaptations nécessaires en lien avec le programme opératoire et les flux des patients

• Respecter le secret professionnel

• Travailler en équipe pluridisciplinaire

• Pouvoir se situer dans une organisation

• Savoir proposer des réajustements

• Pouvoir gérer des situations d’urgence au regard de son champ de compétence

• Faire preuve de discernement

• Respecter la dignité et la discretion des personnes transportéées et de leur entourage

• Etre rigoureux

CONDITIONS D’EXERCICE

• Horaires par roulement avec zones intégrées de pointage (sauf juillet et août).

• Temps de repas 40’ (l’horaire du repas est décalé en fonction du poste occupé)

• Travail en équipe.

• Week-end travaillé : le samedi et dimanche en fonction de la planification

EXIGENCES DU POSTE

Le poste est ouvert aux agents occupant une fonction :

 Auxiliaire ambulancier / ambulancier

 Aide soignant

 ASH (avec une expérience avérée dans les soins (2ans))

 Formation initiale: BEP Accompagnement, soins et services à la personne

• Aptitude physique liée notamment à la manutention des patients

• Adaptation à tous types de situations.

• Polyvalence et disponibilité.

• Connaissance du site du C.H.

• Vocabulaire et terminologies spécifiques