Le CHU recrute

 

Joindre le Service Recrutement:                                               

DP-Recrutement@chu-rennes.fr

Téléphone : 02 99 28 43 50

Horaires d'ouverture au public :

- lundi - mercredi et vendredi : de 8 h 15 à 17 h 30

- mardi et jeudi : de 13 h 30 à 17 h 30

Situation géographique : Rez-de-Chaussée du Pavillon Ballé à Pontchaillou

 

 



Des Masseurs-Kinésithérapeute en court séjour

Le poste à pourvoir est un CDD.

 

MISSIONS

Dans le cadre du décret n° 96- 879 du 8 octobre 1996 modifié par le décret 2000-577 du 27 juin 2000 :

 

·      Effectuer des soins sur prescription médicale.

·      Planifier et réaliser des actes de rééducation qui ont pour but de prévenir l’altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et lorsqu’elles sont altérées, de les rétablir ou d’y suppléer.

·         Tenir compte des caractéristiques psychologiques, sociales, économiques, et culturelles de la personnalité de chaque patient, à tous les âges de la vie.

·         Avoir un rôle de formation, d’évaluation et de recherche.

·         Exercer en collaboration avec l’équipe pluriprofessionnelle.

·         Participer au projet de service dans le cadre du projet d’établissement.

 

 

Pour ces postes, plusieurs quotités de temps de travail sont proposées:

- 30%

- 50%

- 100%

 

 

Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

 

Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

Centre Hospitalier Universitaire

2 rue Henri le Guillou

35033 Rennes Cedex 9

 

 

sous la référence : R 01-01 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

 

Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

 

    Fiche de poste - 85 K

Un poste de Médecin du travail à 100% avec possibilité de temps partiel

Missions :

- Assurer le suivi des personnels du secteur géographique attribué: activités de visites médicales et de tiers temps.

- Participer aux dossiers institutionnels sur les thèmes hygiène, sécurité, conditions de travail, environnement.

- Participer aux activités transversales sur l'évaluation des risques professionnels.

- Participer aux instances.

 

Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

 

Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

Centre Hospitalier Universitaire

2 rue Henri le Guillou

35033 Rennes Cedex 9

 

 

sous la référence : R 01-06 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

 

Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

 

Un poste de Gestionnaire à 100% à la Direction de la Recherche Clinique et des Innovations

MISSIONS

·      Assurer les opérations de gestion administrative et financière des études ou programmes de recherche gérés par le CHU, conformément aux règles de la comptabilité publique hospitalière.

 

Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

 

Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

Centre Hospitalier Universitaire

2 rue Henri le Guillou

35033 Rennes Cedex 9

 

Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au MERCREDI 26 NOVEMBRE 2014, délai de rigueur.

sous la référenceR 11-01 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

 

Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

 

 

Un poste de Psychologue à 100% en SMPRA - SEULEMENT POUR LES TITULAIRES

/!\ POSTE SEULEMENT OUVERT AUX PERSONNES TITULAIRES DANS LE CADRE DE MUTATION /!\

 

MISSIONS

  • Entretiens cliniques individuels avec le patient hospitalisé
  • Travail d’accompagnement des familles
  • Participation aux réunions institutionnelles (synthèses, staffs, transmissions)
  • Intervention et travail  d‘écoute auprès  de l’équipe
  • Implication dans les travaux de recherche et de formation
  • Encadrement et tutorat de stage des étudiants en psychologie
  • Participation aux réunions mensuelles du Collège des psychologues

       

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au DIMANCHE 30 NOVEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 10-04 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

       

       

          Fiche de poste : - 83 K

      Un poste de Technicien(ne) d'Exploitation Informatique à 100%

      MISSIONS

      (1)     Gestion des bases de données ;

      Installer, charger, optimiser et maintenir les bases de données liées aux études

      Assurer le suivi des bases de données et des utilisateurs (logs d’activités, gestion des droits utilisateurs, assistance technique de premier niveau)

      (2)     Contrôle qualité des données extraites ;

      Appliquer les procédures d’importation (transfert de données depuis la CNAM/TS), de cryptage/décryptage et de compression/décompression des données  sous la responsabilité de l’ingénieur informaticien en garantissant l’intégrité des données

      Gérer le contrôle qualité des données sous la responsabilité de l’ingénieur informaticien,

      (3)  Traitement des données avant analyse statistique

       Appliquer les transformations des données nécessaires avant l’analyse les données en collaboration avec le statisticien et l’épidémiologiste : identification de l’échantillon de sujets nécessaire pour l’étude, création de variables ou d’indicatrices utiles.

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au LUNDI 8 DECEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 11-02 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

       

       

      Un poste de Statisticien Senior à 100%

      MISSION :

      (1)     Recherche en méthodologie et statistique

      Participe au choix des méthodes statistiques adaptées aux études utilisant les données du SNIIR-AM, en connaissance des limitations imposées par la nature de ces données.

      Définit avec les équipes partenaires (informatique, méthodologie) la structure du jeu de données à reconstruire à partir des données brutes issues des différentes tables d’intérêt ainsi que le détail des variables le constituant.

      Entretient une veille bibliographique ; a pour mission de rechercher et implémenter sous SASÒ les méthodes innovantes adaptées aux données à exploiter.

      (2)     Analyses de données

      Supervise la mise en œuvre des programmes permettant d’aboutir au jeu de données exploitable, ainsi que de l’analyse statistique.

      Participe à l’interprétation des données, au rapport d’étude et à la valorisation scientifique.

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au LUNDI 8 DECEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 11-03 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

       

       

      Un poste de Statisticien Junior à 100%

      MISSION : Préparation des données préalablement à l’analyse

      Préparer les données issues de tables multiples et volumineuses en vue de l’analyse prévue dans le protocole d’étude : contrôle qualité, création de variables, dictionnaire des données, statistiques descriptives et rapports.

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au LUNDI 8 DECEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 11-04 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

       

       

      Un poste de Psychomotricien(ne) à 50%

      MISSIONS

      • Sur prescription médicale, évaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur.
      • Accompagner le patient et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique.
      • Mettre en œuvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs
      • Animer une activité de réseau
      • Participer à la formation des professionnels du réseau
      • Participer à la recherche

       

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au VENDREDI 12 DECEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 11-05 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

       

       

          Fiche de poste : - 88 K

      Un poste d'Adjoint Administratif à 100% au Guichet d'accueil des consultations de Pneumologie

      MISSION :

      L’agent administratif  est chargé de traiter et coordonner les opérations et les informations médico-administratives du consultant.

       

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au MARDI 16 DECEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 11-06 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

       

       

      Un poste d'Assistant(e) Médico-administratif(ve) à 90% en Médecine Interne

      ACTIVITES PRINCIPALES :

       
      ·        Secrétariat

      -          Réception,  transmission et suivi des appels téléphoniques et des messages.

      -          Accueil – Prise de Rendez-vous médecins, patients

      -          Préparation de la venue des patients en consultation, hôpital de jour ou hospitalisations (dossiers - listes)

       
       
      ·        Gestion de l’Activité du Service

      -          Frappe des compte-rendus de consultation et  d’hospitalisation

      -          Gestion des reconvocations et mise à jour des données sillage

      -          Gestion des dossiers après la venue des patients

      -          Numérotation et classement des examens

       

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au MARDI 16 DECEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 11-07 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr

       

       

      Un poste d'Assistant(e) Médico-administratif(ve) à 100% en Hématologie Pédiatrique

      ACTIVITES PRINCIPALES

       

      L’assistant médico-administratif du secrétariat d’Hématologie-Oncologie traite et coordonne les opérations et les informations médico-administratives du patient.

       

      L’assistant médico-administratif est affecté à 80% dans le service d’Hospitalisations d’Hématologie Pédiatrique

      et à 20% pour le secrétariat du Réseau GOCE (Grand Ouest Cancers de l’Enfant)

       

       

      ð  Missions service d’Hématologie Pédiatrique

       

      • Accueil physique des patients et des familles
      • Accueil téléphonique
      • Orientation des appels téléphoniques
      • Saisie et mise en forme des courriers d’hospitalisation
      • Saisie et mise en forme des courriers de consultation
      • Gestion du dossier patient
      • Classement du dossier médical
      • Archivage
      • Frappe des compte-rendus des réunions de filière, RMN, courriers greffes

       

       

      ð  Missions Secrétariat du GOCE 

       

      • Préparation des réunions de concertations pluridisciplinaires (RCP) : saisie des données administratives et médicales (avec l’aide des médecins) et envoi des radios par SMN Routeur. Envoi des comptes rendus aux médecins traitants et classement dans le dossier médical (papier et/ou informatique)
      • Aide à l’attaché de recherche clinique (ARC) du centre  (secrétariat, liste des patients non présentés en RCP)
      • Réservation des salles de visioconférence ou réunion
      • Veille quant à l’envoi de la présence des médecins aux RCP à la secrétaire de GOCE de Nantes
      • Aide à l’exhaustivité de ReCaPGO en recueillant avec les ARCs et /ou IDE de coordination les consentements des patients
      • Aide au remplissage du tableau récapitulatif de patients du centre GOCE
      • Aide à la mise en place de CAPDAC

       

      Candidature (lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae) à adresser soit par mail, soit par courrier, à :

       

      Monsieur le Directeur des Ressources Humaines

      Centre Hospitalier Universitaire

      2 rue Henri le Guillou

      35033 Rennes Cedex 9

       

      Délai de dépôt des candidatures : jusqu'au MARDI 9 DECEMBRE 2014, délai de rigueur.

      sous la référenceR 11-08 (à préciser en haut et à gauche de la demande)

       

      Courriel : DP-Recrutement@chu-rennes.fr